CZAS PRACY W NORWEGII
Czas pracy
Czas wykonywania obowiązków służbowych w Norwegii jest regulowany przez ustawę o Prawie Pracy. Według ustaleń Kodeksu Pracy (czytaj więcej o kodeksie pracy w Norwegii tym adresem) pracownik może pracować w godzinach nadliczbowych. Powyższe prawo ściśle ustala również zasady przerw w trakcie pracy oraz czasu wolnego. Ustawowo czas pracy w Norwegii wynosi 40 godzin tygodniowo. Pracodawca nie ma prawa narzucić zatrudnionemu wyrobienie nadgodzin oraz godzin dodatkowych. Maksymalna liczba nadgodzin w ciągu tygodnia to z reguły 10 godzin. Ponadto nie może ona przekraczać 25 godzin w miesiącu oraz 200 godzin w ciągu 52 tygodni.
Może Cię również zainteresować:
FAQ
1. Jaka jest ustawowy czas pracy w Norwegii? Pokaż odpowiedź
2. Czy można pracować krócej lub dłużej, niż zostało to określone w ustawie? Pokaż odpowiedź
3. Kiedy przysługuje mi prawo do zredukowanego czasu pracy? Pokaż odpowiedź
4. Jak w Norwegii uregulowana jest kwestia czasu odpoczynku, wolnego od pracy? Pokaż odpowiedź
5. Na kiedy powinien przypadać cotygodniowy wolny czas? Pokaż odpowiedź
6. Czy w Norwegii pracuje się w niedzielę? Pokaż odpowiedź
7. Kiedy rozpoczyna się według norweskiego prawa pracy dzień świąteczny? Pokaż odpowiedź
8. Czy mam jakieś dodatkowe przywileje, jeżeli pracowałem w dzień świąteczny lub niedzielę? Pokaż odpowiedź
9. Jestem zatrudniony w miejscu o ciągłym systemie pracy. Kiedy przysługuje mi czas wolny? Pokaż odpowiedź
10. Czy w pracy mam prawo do przerwy? Pokaż odpowiedź
11. Jak długa powinna być przerwa w trakcie trwania pracy? Pokaż odpowiedź
12. Czy w przerwie mogę opuścić miejsce pracy? Pokaż odpowiedź
13. Czy mam prawo do przerwy przed nadgodzinami? Pokaż odpowiedź
14. Czy przerwa przed nadgodzinami jest płatna? Pokaż odpowiedź
15. Jak w Norwegii postępuje się w przypadku nadgodzin? Pokaż odpowiedź
16. Jakie jest wynagrodzenie za nadgodziny? Pokaż odpowiedź
17. Jaka jest norma dla odbywanych nadgodzin? Pokaż odpowiedź
18. Skąd mogę wiedzieć ile nadgodzin wyrobiłem w ciągu roku? Pokaż odpowiedź
19. Co się stanie, jeżeli przekroczę dopuszczalną liczbę nadgodzin? Pokaż odpowiedź
20. Czy pracodawca może narzucić mi pracę w nadgodzinach? Pokaż odpowiedź
21. Jak udokumentować, że nie mogę pracować w nadgodzinach? Pokaż odpowiedź
22. Czy jeśli jestem zatrudniony w niepełnym wymiarze czasu to godziny pracy, które przekraczają ustalony czas, ale nie są wyższe niż normy ustawowe, są nadgodzinami? Pokaż odpowiedź
23. Czy dodatek za pracę w godzinach nadliczbowych obowiązuje też przy godzinach dodatkowych? Pokaż odpowiedź
24. Czy liczba nadgodzin jest kontrolowana? Pokaż odpowiedź
25. W jakich godzinach praca jest pracą w porze nocnej? Pokaż odpowiedź
26. Czy praca w nocy jest w Norwegii normalna? Pokaż odpowiedź
